Management

Wir haben für diese Funktionen derzeit keine Stellen zu besetzen. Gerne können Sie uns jedoch Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen initiativ und für spätere Berücksichtigung zukommen lassen.

  • Geschäftsführer*in  (w/m/d) für den Fachbereich Pflege

    Geschäftsführer*in  (w/m/d) für den Fachbereich Pflege

    Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein im Jahr 1984 gegründeter gemeinnütziger Verein. Ziel des Vereins ist die Förderung der seelischen Gesundheit. Aus einer ehrenamtlichen Initiative von Ärzten, Sozialarbeitern und Krankenschwestern ist heute eine Organisation mit über 1.100 Mitarbeiter*innen gewachsen. Die Brücke-Gruppe sorgt mit verschiedenen Angeboten in den Bereichen Sozialpsychiatrie und Suchthilfe; Pflege und Gesundheit; Angebote für behinderte Menschen; Kinder-, Jugend- und Familienhilfe; Arbeit, Beschäftigung und Qualifizierung dafür, dass die soziale Landschaft in der Region vielfältig und lebendig bleibt. In der Brücke-Gruppe verbinden sich bürgerschaftliches Engagement, professionelle soziale Arbeit und Gesundheitsdienstleistungen.

    Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n erfahrene/n Geschäftsführer*in  (w/m/d) für den Fachbereich „Pflege“  in Teil- oder Vollzeit.

    Ihr Profil            

    • Sie verfügen über eine Ausbildung im Pflegebereich und/oder Management
    • Sie bringen Erfahrung  in der Personalführung mit
    • Sie verfügen über betriebswirtschaftliche Kenntnisse und können wirtschaftliche Projektverantwortung vorweisen
    • Im Leistungs- und Zuwendungsrecht nach SGB XI und V bewegen Sie sich sicher
    • Eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität, eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit hoher Kompetenz im Planen und Organisieren von Anforderungen und Abläufen runden Ihr Profil ab


    Ihre Aufgaben

    • Geschäftsführung der Beteiligungen/ Tochtergesellschaften im Bereich Pflege
    • Wirtschaftliche Steuerung mit Wirtschafts- und Investitionsplanung und Kostenkontrolle
    • Sicherung und Optimierung der festgelegten Prozesse und Maßnahmen
    • Personalverantwortung
    • Synergiebildung Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen der anderen Fachbereiche sowie den weiteren internen Leistungskräften und Diensten
    • Netzwerkarbeit und Kontaktpflege mit Vertragspartnern, Organisationen der sozialen Arbeit und öffentlichen Leistungsträgern der Region


    Wir bieten Ihnen als zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber 

    • Möglichkeit der konzeptionellen Mitgestaltung
    • arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung
    • viele Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (bspw. Kinderferienbetreuung)
    • bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
    • attraktive Sozialleistungen wie bspw. Kinderbetreuungszuschuss und Gesundheitsgutschein
    • Cafeteria Modell ( arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen)

     

    Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind erwünscht. Sie werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

    Für Fragen

    Andreas Straub, Geschäftsführer, Tel. 04331 1323 62

    Ihre Bewerbungen mit Gehaltsvorstellung richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an bewerbung@bruecke.org

    Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.,  Ahlmannstr. 2a, 24768 Rendsburg

  • Kaufmännische/r Sachbearbeiter*in (w/m/d)

    Kaufmännische*r Sachbearbeiter*in (w/m/d)

    Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein im Jahr 1984 gegründeter gemeinnütziger Verein. Ziel des Vereins ist die Förderung der seelischen Gesundheit. Aus einer ehrenamtlichen Initiative von Ärzten, Sozialarbeitern und Krankenschwestern ist heute eine Organisation mit über 1.100 Mitarbeiter*innen gewachsen. Die Brücke-Gruppe sorgt mit verschiedenen Angeboten in den Bereichen Sozialpsychiatrie und Suchthilfe; Pflege und Gesundheit; Angebote für behinderte Menschen; Kinder-, Jugend- und Familienhilfe; Arbeit, Beschäftigung und Qualifizierung dafür, dass die soziale Landschaft in der Region vielfältig und lebendig bleibt. In der Brücke-Gruppe verbinden sich bürgerschaftliches Engagement, professionelle soziale Arbeit und Gesundheitsdienstleistungen.

    Zur Unterstützung unseres Controlling-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n kaufm. Sachbearbeiter*in w/m/d in Teil- oder Vollzeit. Bei uns geht es nicht nur um Zahlen, sondern vor allem um Menschen.

    Ihre Aufgaben

    • Sie sind verantwortlich für die administrativen und operativen Aufgaben im Bereich Vertragswesen und Abrechnung,
    • Sie arbeiten eng mit den Kostenträgern und dem internen Rechnungswesen zusammen,
    • Sie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen,
    • Sie unterstützen bei der Implementierung von innovativen digitalen Lösungen,
    • Sie engagieren sich bei der kontinuierlichen Prozessweiterentwicklung im Bereich Verwaltung.

     

    Ihr Profil

    • Sie haben Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen,
    • Sie haben eine hohe Zahlenaffinität,
    • Sie übernehmen gern eigenverantwortlich Verwaltungsaufgaben,
    • Sie besitzen eine hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit,
    • Sie bringen eine selbstständige Arbeitsweise und Freude an vielfältigen Aufgaben mit,
    • Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung,
    • Sie können idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion vorweisen,
    • Sie haben gute EDV-Anwenderkenntnisse.

     

    Wir bieten Ihnen als zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber 

    • Möglichkeit der konzeptionellen Mitgestaltung
    • Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung
    • Viele Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (bspw. Kinderferienbetreuung)
    • Bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
    • Attraktive Sozialleistungen wie bspw. Kinderbetreuungszuschuss und Gesundheitsgutschein
    • Gehalt gem. Betriebsvereinbarung zu den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen (Gesamtverband)
    • Cafeteria Modell (arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen)

    Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind erwünscht. Sie werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

    Für Fragen
    Christiane Firley Tel. 04331-1323-804

    Ihre Bewerbung richten Sie bitte an
    Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V., Christiane Firley
    Ahlmannstr. 2a, 24768 Rendsburg
    E-Mail: bewerbung@bruecke.org

  • Teamleiter*in (w/m/d) im Rechnungswesen

    Wir, die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V., sind ein eingetragener Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit in unserer Region. Gesundheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind hohe Güter, die wir durch individuelle Bedürfnisse erkennen und schützen.

    Wir suchen  zum nächstmöglichen Termin eine*n

    Teamleiter*in (w/m/d) im Rechnungswesen unbefristet in Teil- oder  Vollzeit. 

    Finanzen und Steuern begeistern Sie genauso, wie die Arbeit für und mit Menschen? Sie übernehmen gern Verantwortung und sind in der Lage, kaufmännische Prozesse zu organisieren und zu optimieren? Sie wollen Ihre Fachkompetenz, persönlichen Stärken und Ihre Zahlenaffinität dafür nutzen, im sozialen Sektor etwas zu bewirken? Empathie und Teamarbeit sind für Sie selbstverständlich? Dann sind Sie hier genau richtig!

     

    Ihre Aufgaben

    • Leitung Rechnungswesen mit einem Team aus 15 engagierten Mitarbeiter*innen
    • Operative, koordinierende kaufmännische Schnittstelle zu Vorstand und Geschäftsführung
    • Zentrale*r Ansprechpartner*in für die Team- und Bereichsleitungen in allen Finanzfragen
    • Ansprechpartner*in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Behörden und Banken
    • Begleitung von Betriebs-, Lohnsteuer- und SV-Prüfungen
    • Verantwortung für die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Bilanzen unserer Gesellschaften

     

    Ihr Profil

    • erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt, Rechnungswesen, Finanzen
      oder Praktiker*in mit langjähriger Berufserfahrung  als Bilanzbuchhalter*in, Steuerfachwirt*in oder vergleichbare Qualifikation
    • mehrjährige Führungserfahrung
    • ausgeprägte Team- und Kommunikationskompetenzen
    • Flexibilität
    • sehr gute Kenntnisse der relevanten steuerrechtlichen und buchhalterischen Grundlagen
    • Kenntnisse des Gemeinnützigkeitsrechts und der Sozialgesetzbücher sind von Vorteil

     

     

    Wir bieten Ihnen als zertifiziert familienfreundlicher Betrieb

    • Möglichkeit der konzeptionellen Mitgestaltung
    • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
    • Viele Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (bspw. Kinderferienbetreuung)
    • Bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
    • Gehalt gem. Betriebsvereinbarung zu den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen (Gesamtverband) mit jährlicher Anpassung
    • Cafeteria Modell (arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen)

     

    Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

     

    Zur Beantwortung eventueller Fragen steht Ihnen vorab gern zur Verfügung
    Christiane Firley, Tel. 04331 1323 804

     

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail an

    bewerbung@bruecke.org

    Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.
    Christiane Firley
    Ahlmannstr. 2a
    24768 Rendsburg